CERCIGUI distinguiu 71 entidades empregadoras inclusivas em Guimarães

Mais de 200 pessoas juntaram-se numa noite de reconhecimento do emprego inclusivo. Nos últimos três anos, as empresas distinguidas contrataram mais de 100 pessoas com deficiência e/ou incapacidade acompanhadas pela CERCIGUI.

@ CERCIGUI

A CERCIGUI reconheceu 71 entidades empregadoras inclusivas na 2.ª edição da iniciativa “Integrar é Incluir”, que decorreu no passado dia 23 de outubro, no Paço dos Duques de Bragança, em Guimarães. O evento reuniu mais de 200 pessoas.

Reconhecimento de quem aposta no emprego inclusivo

Um dos momentos centrais da cerimónia foi a distinção das 71 entidades que, nos últimos três anos, contrataram mais de 100 pessoas com deficiência e/ou incapacidade residentes no concelho de Guimarães e em concelhos limítrofes. Estas pessoas foram acompanhadas pela equipa do Centro de Recursos para a Qualificação e o Emprego da CERCIGUI. A sessão de abertura contou com o presidente do Conselho de Administração da CERCIGUI, Bruno Faria, o delegado regional do IEFP Norte, César Ferreira, e o vice-presidente da Câmara Municipal de Guimarães, Eduardo Leite, que se associaram a esta iniciativa de valorização do emprego inclusivo.

O programa incluiu um vídeo com três histórias de vida, protagonizadas por pessoas acompanhadas pela CERCIGUI, que evidenciou o impacto do emprego na autonomia, na realização pessoal e na participação ativa na sociedade. Seguiram-se os testemunhos de representantes de duas entidades empregadoras, que partilharam as suas experiências e perspetivas sobre a inclusão no mercado de trabalho. Destacaram a importância do papel da CERCIGUI na mediação de todo o processo, facilitando o envolvimento das empresas na criação de oportunidades profissionais.

Com esta segunda edição, a CERCIGUI reforça o compromisso com a inclusão profissional, valorizando o papel das entidades empregadoras e a importância do trabalho em rede entre a CERCIGUI, o Instituto do Emprego e Formação Profissional e as entidades parceiras. Bruno Faria agradeceu a todas as entidades empregadoras inclusivas presentes e afirmou: “São números que nos orgulham, mas que, acima de tudo, representam histórias concretas de confiança, de superação de barreiras e de oportunidades”. Lançou ainda um desafio a outras empresas: “Aproximem-se de nós. Conheçam o trabalho que desenvolvemos, conheçam as pessoas que acompanhamos e descubram todo o potencial que existe para além das limitações”.

PUBLICIDADE
Arcol

NOTÍCIAS RELACIONADAS